Emeklilikte yasa takilan vatandaslar son durumu yakindan takip ediyor. Maliyeti yüksek oldugu gerekçesiyle yillardir çözüm bulunamayan emeklilikte yasa takilanlar (EYT) için formül arayislari sürüyor. Gündemde en çok üzerinde durulan formüllerden biri bir kereye mahsus olmak üzere, sigorta prim gün sayisini doldurup emekli olmak için gerekli yas süresini bekleyenler için bir düzenleme yapilmasi. Bu planin bekleme süresini 2-3 yil düsürmesi bekleniyor. Prim gün sayisini tamamlayanlar veya su anda emekli olmak için 56 yasini bekleyenlere 2-3 yillik bir avantaj saglamasi öngörülen çalismayla ilgili olarak maliyet analizi yapilacak ve kaç kisinin yararlanacagi belirlenecek.
KISMI EMEKLILIK GÜNDEMDE
Çalisma ve Sosyal Politikalar Bakanligi yeni formüller üzerinde çalisiyor. EYT çalismasinin gündeme alinmasi milyonlari heyecanlandirirken, Emeklilik yasinin asagi çekilmesi için simdi de yipranma hakki tartisiliyor.
Çalisma ve Sosyal Politikalar Bakanligi, EYT'nin maliyetini hesaplamaya baslamisti. Show Haber'den Ulas Can Yakupoglu'nun haberine göre; EYT'de yeni gelistirilen formül maas kesintili erken emeklilik... Ancak masaya yeni bir seçenek daha eklendi: Kismi emeklilik ve süre tamamlamasi seçeneklerinin yaninda bazi meslek gruplari için yipranma seçenegi de var masada.
Kismi emeklilik ile 3600 prim gününü tamamlayan kadinlarin 50, erkeklerin ise 55 yasinda emekliye ayrilmasi öngörülüyor.
Süre tamamlamasi ise kadinlarda 7200, erkeklerde ise 9000 gün sigortalilik gününü tamamlayanlarin yasa bakilmadan emekli edilmesi demek.
Gazeteciler, saglik çalisanlari, polisler ve askerlere taninan yipranma hakkinin beden isçilerine de getirilmesi gündemde.
HER SEY 1 EKIM 2008’DE DEGISTI
1 Ekim 2008 yilinda yürürlüge giren düzenleme ile kadinlarin ve erkekler arasinda prim gün sayisi 7200'e yükseltildi. Yasayla emeklilik yasi erkeklerde 60, kadinlarda ise 58 oldu. Bu yasal düzenleme EYT’lilerin ortaya çikmasina neden oldu. Çünkü önceki durumda emekli olmak için aranan sigortalilik süresi erkekler için 25, kadinlar için 20 yildi. Prim ödeme hem kadin hem de erkekler için 5000 bin gün, yas ise kadin için 58, erkek için 60 olarak belirlenirken, önceden 20 yasinda sigortali olan bir kadin 40 yasinda bir erkek ise 45 yasinda emekli olma hakki kazanabiliyordu.